【答案】：C、D、E 本题考查A-U过程创新模式。A-U过程创新模式的三个阶段，即不稳定阶段、过渡阶段、稳定阶段。
A-U过程图创新模式主要包含不稳定阶段、成熟阶段、成长阶段，产品创新可分为全新产品创新和改进产品创新。全新产品创新是指产品用途及其原理有显著的变化。改进产品创新是指在技术原理没有重大变化的情况下，基于市场需要对现有产品所作的功能上的扩展和技术上的改进。
A—U过程创新模式分为三个阶段：不稳定阶段、过渡阶段、稳定阶段。不稳定阶段。此阶段产品创新和工艺创新都呈上升的趋势，但产品创新明显强于工艺创新。过渡阶段。产品创新逐渐减少，而工艺创新则继续呈上升趋势，且超越产品创新，通过“纠错”形成了主导设计。稳定阶段。
【答案】：C A-U过程创新模式。A-U过程创新模式分为三个阶段，其中，过渡阶段产品创新逐步减少，工艺创新继续呈上升趋势，故选C。
A阶段——分析 AU 过程创新模式的第一步是进行流程分析，了解企业内部运营中的流程瓶颈和问题所在。在这一过程中，企业需要收集数据、调查员工反馈，从而明确现有符合标准和不符合标准的流程内容。在此基础上，企业可以制定改进方案和实施计划。U阶段——优化 在明确问题后，企业需要对流程进行优化。
科技创新可以为社会提供解决问题的新思路和方法。通过持续的研发和实验，科技创新能够推动知识的积累和技术的进步。这些新的知识和技术可以应用于各个领域，解决现实生活中遇到的各种问题，如环境保护、医疗健康、交通运输等。科技创新不断提供新的解决方案，推动社会向更高水平迈进。
科技创新有利于利用新技术、新工艺生产出适销对路、适销对路的优质产品。确保所有人都拥有比别人更好的产品，有利于提高企业的劳动生产率，增强企业的竞争力，提高整个经济的生产率。科技创新有利于转变经济发展方式，调整经济结构，优化升级产业结构，提高企业劳动生产率和经济效益。
技术创新在产品的生产方法和工艺的提高过程中起着举足轻重的作用。一方面技术创新提高物质生产要素的利用率，减少投入；另一方面又通过引入先进设备和工艺，从而降低成本。技术创新还可促进企业组织形式的改善和管理效率的提高，从而使企业不断提高效率，不断适应经济发展的要求。
有以下作用：（一）居民收入增加，生活水平提高。随着经济的发展和社会的进步，越来越多的国家优惠倾斜政策不断的拓宽到农村城乡中去，尤其是技术的投入，增加产量的同时提高了机械化程度，使得越来越多的人们得到了收益。（二）缩小城乡之间经济差距。
而在我国，由于国家控制的作用，能够更大程度保障劳动者的利益，将技术创新带来的收益由劳资双方共享。也就是说，企业在一定程度上会主动搜索获取额外利润的机会，在企业家的引导下不断进行技术创新，但是只有适应市场选择的技术才能给打破原有的均衡为企业带来更多的利润，促进经济发展。
1、可持续竞争的关键因素问题一：影响企业健康可持续的因素有哪些（一）经济和社会的可持续发展。经济和社会可持续发展是创新型企业可持续发展的基础。社会、人口、资源、环境等因素的可持续发展依赖经济的可持续发展。
2、企业资源的整合能力是竞争优势的关键来源。一个企业如何合理和有效地利用其内外部资源，充分发挥其优势和作用，对企业的生存和发展至关重要。 成功的企业往往擅长整合其内外部资源，因为特定的资源和能力是竞争优势的来源。 在知识经济时代，企业的创新能力和发展与其竞争优势紧密相关。
3、笔者认为，公司战略能力是公司能够持续地增加消费者剩余和生产者剩余的关键因素。它是公司的积累性学识（包括技术、设备、管理、营销等方面知识），是公司生存的基础并能指导公司未来的发展，与主要竞争对手相比，它具有独到的短期内不可模仿的，它有助于实现客户的根本价值并引导客户价值的提升。
我国自主创新能力不足的主要原因之一是核心技术依赖外部，缺乏独立研发和掌握关键技术的能力。 第二个原因是引进技术的消化吸收和再创新能力不足，导致技术引进未能有效促进自主创新和提升产业竞争力。 此外，以企业为主体的技术创新体系尚未完全建立，产学研结合不紧密，影响了技术创新的效率和质量。
我国面临许多卡脖子问题的根本原因在于创新和自主研发能力的不足。 随着科技进步和全球化步伐加快，创新和自主研发能力成为衡量国家综合实力的重要指标。 然而，在高端制造、芯片技术、生物医药等关键领域，我国却面临核心技术和关键设备受制于人的困境。
研发投入不足：相较于世界领先国家，我国在科技创新上的投资尚显不足，无论是在资金、人力资源还是物质资源上。研发投入的不足限制了我国在多个科研领域的深入探索和突破性进展。 人才流失问题：优秀人才的流失是我国科技创新面临的一大挑战。
我国制造业自主研发能力薄弱，最主要体现在人才缺乏。
．促进企业自主创新的法律体系尚未形成 改革开放以来我国已经逐步制定和实施了若干有关技术创新的法律法规，但还很不完善。
1、《深入实施创新驱动发展战略》要强化的是：企业创新主体地位和主导作用。
2、强化项目载体，壮大科技人才队伍，强化企业和用人单位在人才引进培育使用中的主体地位，进一步完善用人机制，健全与岗位责任、工作业绩、实际贡献紧密联系的人才激励机制。
3、深入实施创新驱动发展战略，需要强化企业创新主体地位，推动产学研深度融合，完善科技创新体系，并加强创新人才的培养与引进。首先，强化企业创新主体地位是实施创新驱动发展战略的核心。企业是市场的主体，也是创新的主体。只有让企业成为创新的主力军，才能推动科技与经济的紧密结合。
4、企业是国家创新体系的核心主体，是科技创新活动的主要组织者和参与者；强化企业创新主体地位和科技领军企业创新主导地位，进一步激发企业创新活力，是全面提升国家创新体系效能，加快建设面向未来的世界科技强国的核心基础。
1、技术创新的决定因素有知识产权制度、科研投入。知识产权制度：知识产权制度与技术创新无疑有着紧密的关系，作为一个国家产业政策的重要内容，知识产权制度的完善与否影响着技术创新的成效和质量，影响着后发国家经济赶超的成败。研究表明，知识产权保护与技术创新是非线性的关系。
2、决定科技创新水平的关键是生产力水平。人是科技创新中最关键的因素。人力资源是推进科技创新的核心要素， 实施人才战略， 激 发人才的积极性创造性是推动科技创新的一项重要内容。科技创新是指工业企业用于科技创新和技术开发方面的具体活动。
3、技术创新与研究开发：包括三种活动，基础研究，应用研究和试验开发。研发重点各有不同，经费及其占一个国家 GDP 或一个企业销售收入的比例，通常用来衡量一个国家或企业对创新的重视程度。
4、科学技术是第一生产力，人是生产力中最具决定性的因素。科技进步是经济发展的决定性因素，科技创新是社会生产力解放和发展的重要基础和标志，它决定经济发展的进程。经济竞争、科技竞争，归根到底是人才的竞争。加强人才培养和人才队伍建设，提高劳动者的素质，加速科技发展，实现经济的跨越式发展。